Inspección salarial es una de las herramientas más importantes fijadas por la OIT: Senadora Amalia García. Aprueban verificar igualdad salarial en centros de trabajo
THOMSON REUTERS MÉXICO, 23 de abril.– La senadora Amalia Dolores García Medina consideró que la inspección salarial es una de las herramientas más importantes fijadas por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), porque se trata de un mecanismo para garantizar la aplicación de la ley. La legisladora se ha caracterizado también por la defensa de los derechos de las mujeres y participa en la Colectiva 50+1.
El comentario se dio luego de que la Comisión para la Igualdad de Género, que preside la senadora Lucía Micher Camarena, aprobó cuatro dictámenes, uno de ellos es el que modifica la Ley Federal del Trabajo, que adiciona el segundo párrafo al artículo 86 de la Ley Federal del Trabajo y establece que la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, así como las autoridades laborales de las entidades federativas, en el ámbito de sus respectivas competencias, practicarán visitas de inspección en los centros de trabajo para verificar el cumplimiento de que a trabajo igual, desempeñado en puesto, jornada y condiciones de eficiencia también iguales, debe corresponder salario igual.
UNA PERSONA VERIFICARÁ QUE “A TRABAJO IGUAL SALARIO IGUAL”
Al referirse a los dictámenes, la senadora Micher Camarena resaltó que con la reforma a la Ley Federal del Trabajo ahora habrá una persona responsable que verifique que a trabajo igual salario igual. “La reforma responde a los cambios constitucionales impulsados por la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo”, dijo.
A su vez, el senador Emmanuel Reyes Carmona subrayó que la igualdad salarial no es una concesión, sino un derecho consagrado en la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y en instrumentos internacionales signados por México. “Esta inspección será un mecanismo efectivo, porque cuando el Estado se hace presente la justicia laboral se convierte en algo tangible”, comentó.
La senadora Laura Esquivel Torres reconoció que México es pionero en leyes en materia de igualdad, pero muchas veces no se vigilan y por lo tanto no se cumplen. Aseguró que el dictamen sobre inspección salarial es un mensaje claro de que el Estado no debe ser omiso y verificar que de verdad se cierre la brecha de desigualdad entre mujeres y hombres.
Valora este contenido
¡Lamentamos que este contenido no te haya sido útil!
¿Cómo podemos mejorarlo?
Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
- Carlos González
